Consultant Digital HR Solutions

START PEOPLE

Tijdelijke jobs met optie vast

Onbepaalde duur

Voltijds

Dagwerk

Solliciteer via site werkgever

Gepubliceerd op 24/7/2025

Functieomschrijving

√ Een kei in het detecteren en analyseren van HR noden?

√ Vlot met klantencontact op C-level?

√ Proactief en hands-on?

√ Hyper enthousiast over de digitale producten van entrili?

Check ? Check ? Check? Als consultant digital HR solutions ben je een kei in het detecteren en analyseren van de HR noden en behoeften van onze klanten en deze te vertalen naar digitale én creatieve oplossingen. Je houdt ervan om op die manier de aanzet te geven tot een langdurige samenwerking. Want ‘this is only the beginning’, je gaat proactief op zoek naar de nieuwste trends in HR technologie om ervoor te zorgen dat jouw klanten steeds één stapje voor blijven.

De consultant digital HR solutions is hyper enthousiast over de digitale producten van entrili en kan niet wachten om :

– een grondig inzicht te verwerven in de noden en behoeften van je klanten, de AS IS situatie te analyseren en hiermee opportuniteiten detecteren.

– als expert onze digitale HR solutions (van selectie tot en met evaluatie van medewerkers) te verkopen aan nationale klanten en prospecten.

– een voorstel op maat uit te werken, waarbij je de candidate/customer experience & employer branding geen seconde uit het oog verliest.

– jouw klant te ondersteunen bij de implementatie van deze ontwikkelde digital HR solutions.

Je komt terecht in een enthousiast en dynamisch team, waarbij je voor elk project nauw samenwerkt met 1 of meerdere van jouw collega’s. Je werkt autonoom en rapporteert wekelijks aan je verantwoordelijke over de voortgang van projecten en de opportuniteiten.

Profiel

In onze digital HR solutions komen de werelden van Employer Branding, Marketing, Communicatie, HR en technologie samen. Daarom heeft entrili iemand nodig met een can-do mentaliteit : Let’s do it !
Je bent resultaatgericht en business driven met oog voor klantenbehoeften en marktnoden.
Je bent een zeer vlotte communicator in het Nederlands en in het Frans.
Je hebt bij voorkeur al een eerste ervaring opgedaan in een HR omgeving.
Je wordt omschreven als een creatieveling. Of het nu gaat over content op social media of het knutselen van iets, jij gaat er 100% voor!

Jobgerelateerde competenties

Frans
Nederlands
Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...) Loonstrookjes controleren
De activiteiten van een team coördineren
De sociale verkiezingen organiseren
Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen
Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten
Behandeling van tuchtmaatregelen en relaties met wettelijke instanties opvolgen (arbeidsinspectie, arbeidsrechtbank, ...)
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Interne verschuivingen, overplaatsing
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
Contracten voor de outsourcing van diensten opvolgen (betaling, werving, opleiding, ...)
Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie

Vereiste studies

Professionele bachelor

Aanbod

Bedrijfsinfo

Entrili ondersteunt werkgevers in de HR digitalisering van selectie tot en met evaluatie van medewerkers. Onze persoonlijke benadering gaat hand in hand met digitale tools die de processen meetbaar, transparant en gebruiksvriendelijk maken.

Entrili is de "place to be" voor proactieve doeners. Wij verwachten dat je ervoor gaat. En daar krijg je heel wat voor terug. Wij kiezen immers voor een partnership op lange termijn. We investeren dan ook volop in jouw ontwikkeling. Bovendien kom je tal van loopbaankansen tegen - aan jou om deze te grijpen.

Een grijze boel wordt het bij ons nooit: plezier en professionaliteit gaan hand in hand. Zo deel je dezelfde positieve vibe met al even enthousiaste collega’s.

Je kunt als consultant rekenen op:

een aantrekkelijk loonpakket
mogelijkheid tot thuiswerk

een netto onkostenvergoeding
maaltijdcheques en ecocheques
gsm-abonnement en laptop
bonusregeling
een mobiliteitsbudget of bedrijfswagen met tankkaart
hospitalisatieverzekering, groepsverzekering

Solliciteren

OnlineSolliciteer via site werkgever