HR Recruiter

Accent

Tijdelijke jobs met optie vast

Onbepaalde duur

Voltijds

Dagwerk

Solliciteer via site werkgever

Gepubliceerd op 5/9/2025

Functieomschrijving

Als HR Recruiter ben jij de spil in het wervingsproces binnen een dynamisch team.

Je bent verantwoordelijk voor het plaatsen van vacatures op zowel de bedrijfswebsite als diverse jobboards, waarmee je de zichtbaarheid van openstaande functies in Vlaanderen en Wallonië vergroot.

Je voert een eerste telefonische screening uit met potentiële kandidaten en plant bij een positieve indruk een fysiek sollicitatiegesprek op locatie in.

De feedback van alle instroom verwerk je nauwgezet in een Excel-document, zodat het recruitmentproces transparant en efficiënt verloopt.

Je rondt de volledige administratie rond het recruitmentproces af, van de eerste sollicitatie tot aan de aanwerving.

Daarnaast maak je analyses van het wervingsproces en rapporteer je deze aan de regiomanagers. Ook stuur je de pre-screenings en screeningsdocumenten door naar de sitemanagers en onderhoud je nauwe samenwerkingen met externe partners die het invullen van vacatures ondersteunen. Dagelijks heb je telefonisch contact met medewerkers, managers en de HR-afdeling.

Voor gesprekken met hogere profielen ben je regelmatig fysiek aanwezig op verschillende locaties in Vlaanderen en soms ook in Wallonië.

Jouw vaste werkplek bevindt zich in Breda, Ekeren, Groot-Bijgaarden of Heverlee.

Voor teammeetings moet je bereid zijn om af en toe de verplaatsing naar Breda te maken.

Profiel

Jij bent een zelfstandige en mature HR Recruiter met een eerste ervaring in soft HR.

Je bent administratief sterk en weet hoe je vacatures op verschillende jobboards moet plaatsen.

Het voeren van sollicitatiegesprekken is voor jou dagelijkse kost en je schakelt moeiteloos tussen verschillende profielen en types mensen.

Je kan je uitstekend uitdrukken in zowel het Nederlands als het Frans, waardoor je vlot kan communiceren met kandidaten en collega's in Vlaanderen en Wallonië.

Je beschikt over een rijbewijs B en bent bereid je regelmatig te verplaatsen naar verschillende locaties.

Je werkt nauwkeurig, schakelt snel tussen verschillende taken en houdt ervan om samen te werken met zowel interne als externe partners.

Je bent communicatief sterk en vindt het fijn om dagelijks contact te hebben met medewerkers, managers en HR.

Herken jij jezelf in dit profiel? Dan ben jij de ideale kandidaat voor deze uitdagende functie als HR Recruiter.

Jobgerelateerde competenties

Frans
De administratie van opleidingen of aanwervingen organiseren
HR-documenten opstellen: Functieprofielen, vacatures
HR-documenten opstellen: Lijst van functies en competenties
Procedures, methodes en middelen voor het personeelsbeleid opstellen en uitwerken
De noden van de organisatie inzake opleiding, aanwerving en beroepsmobiliteit analyseren
Kandidaten zoeken, selecteren en in contact brengen met rekruteerders
Plannen voor competentieontwikkeling, tewerkstellingsbeleid en beroepsmobiliteit uitwerken en uitvoeren
Kandidaten werven (via CV-theek, vacaturesites, sociale netwerken, bedrijvengidsen, …)

Vereiste studies

Professionele bachelor

Aanbod

Wij bieden:

- een marktconform salaris met tal van extralegale voordelen zoals verplaatsingsvergoeding, maaltijdcheques etc

- gratis parkeergelegenheid

- tal van coaching en training momenten on the job

- doorgroeimogelijkheden in een bloeiend bedrijf

- een team van gemotiveerde collega's

Solliciteren

OnlineSolliciteer via site werkgever