Recruiter

Unique Sint-Niklaas

Tijdelijke jobs met optie vast

Onbepaalde duur

Voltijds

Onderbroken dienst (service coupé)

Solliciteer via site werkgever

Gepubliceerd op 4/8/2025

Functieomschrijving

Unique, nice to meet you! Als ambitieus hr-bedrijf zoeken we een gedreven HR consultant om ons team te versterken.

Werken als recruiter

Je bent de onmisbare schakel tussen klanten en kandidaten. Veel verantwoordelijkheid en massa’s variatie, daar hou je van. Je speurt actief naar kandidaten, durft out-of-the-box te denken en brengt hun profiel in kaart. Met hun eigenheid in het achterhoofd koppel je hen aan de juiste vacature. Daarna gooi je al jouw overtuigingskracht in de strijd en presenteer je de match aan de klant. Van de eerste kennismaking tot de ondertekening van het contract: een gedreven uitzendconsulent neemt continu de lead.

Profiel

Jouw Unique-DNA

Wij mikken steeds op de juiste cultural fit, en dat is voor onze eigen winkel niet anders. Weet jij je salestalent moeiteloos te verenigen met een betrokken aanpak? Wij zoeken een HR consultant met deze skills op zak.

Kandidaten zijn meer dan hun cv en dat begrijp je maar al te goed. Met een flinke portie mensenkennis weet jij hen meteen te doorgronden.

Prospecten opbellen, vacatures vinden, frisse ideeën in de groep gooien ... Je zit niet stil en hebt oog voor nieuwe opportuniteiten.

Performance-driven en persoonlijk? Dat ben jij ten voeten uit! Je streeft klinkende resultaten na, maar plaatst het menselijke aspect steeds voorop.

Je hebt commerciële vaardigheden in de vingers: vol vertrouwen trek je zowel kandidaten, als klanten over de streep.

Dat diploma hoger onderwijs heb je al in the pocket. Ervaring? Oprecht enthousiasme en de juiste attitude zijn veel belangrijker!

Jobgerelateerde competenties

Nederlands
Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
De sociale verkiezingen organiseren
Contracten voor de outsourcing van diensten opvolgen (betaling, werving, opleiding, ...)
De activiteiten van een team coördineren
Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...) Loonstrookjes controleren
Behandeling van tuchtmaatregelen en relaties met wettelijke instanties opvolgen (arbeidsinspectie, arbeidsrechtbank, ...)
Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Interne verschuivingen, overplaatsing
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen

Vereiste studies

Algemeen secundair onderwijs (ASO)
Gelijkwaardig door ervaring

Aanbod

Bedrijfsinfo

Interesse? Bel ons snel via 03 780 69 70 en bezorg je cv via stniklaas-technicum@unique.be

What’s in it for you? Wij komen aan je ambities tegemoet met een mooi loonpakket, een prikkelend bonussysteem, maaltijdcheques en een groeps- en hospitalisatieverzekering. Daar bovenop geniet je van een sterk mobiliteitsbeleid. Een bedrijfswagen, een treinabonnement of fietsleasing? Alle mogelijkheden liggen op tafel. Je persoonlijke ontwikkeling staat hier met stip op één. Tijdens een intensief opleidingstraject van twee maanden stomen we je klaar tot recruiter. Van commerciële vaardigheden, tot sociale wetgeving: alles komt aan bod. Al na één jaar kan je kiezen voor een uitgebreidere salesopleiding. Om in een volgende fase jouw leiderschapscapaciteiten aan te scherpen. Ons hr-bedrijf bulkt van de doorgroeimogelijkheden! Maar liefst 80% van onze managers is intern doorgegroeid. Als kers op de taart schenken we aandacht aan je mentale gezondheid, met een warm welzijnsbeleid.

Solliciteren

OnlineSolliciteer via site werkgever