Beveiligingsagent(e)

POLITIE

Vaste jobs

Onbepaalde duur

Voltijds

2-ploegenstelsel, Weekend

Solliciteer via site werkgeverGepubliceerd op 28/3/2026

Functieomschrijving

Stap in de wereld van uitdaging en verantwoordelijkheid als beveiligingsagent van politie (BAGP)! In deze dynamische en veelzijdige rol zorg je voor de beveiliging van enkele van de meest belangrijke en bijzondere locaties in België. Van de haven van Antwerpen tot de luchthaven Brussel-Nationaal en verschillende ambassades en Europese instellingen.

Maar dat is nog niet alles! Als beveiligingsagent ben je een cruciaal onderdeel van de overbrenging van gevangenen en voer je de opdrachten ‘politie van hoven en rechtbanken’ uit. Incidenten op kritieke punten? Jij bent degene die als eerste optreedt en een cruciale rol speelt in het waarborgen van veiligheid en stabiliteit.

Profiel

Inschrijvingsvoorwaarden:

De Belgische nationaliteit bezitten
De burgerlijke en politieke rechten bezitten
Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
Ten minste 17 jaar oud zijn
Het departement rekrutering en selectie moet in het bezit zijn van een volledig inschrijvingsdossier
Voldoen aan de dienstplichtwetten
Meer dan één jaar geleden in kennis zijn gesteld van het niet-slagen voor een eerder afgelegde selectieproef van hetzelfde kader, tenzij de deliberatiecommissie een kortere termijn aanvaardt. Aanvragen die 8 maanden na de kennisgeving van een niet-slagen voor een vorige selectieproef voor dezelfde graad worden ingediend, worden in dit verband door de deliberatiecommissie aanvaard (van toepassing voor de 2e, 3e en 5e deelname).
Niet het voorwerp uitmaken van het wettelijk verbod om wapens te dragen,noch zich onthouden van gelijk welk gebruik van wapens en andere ter beschikking gestelde verdedigingsmiddelen, krachtens de voorwaarden die volgens de wetten, besluiten en richtlijnen bepaald zijn
Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
Sinds 14 september 2021, niet reeds vijf maal gefaald zijn in de selectieproeven voor het beoogde kader
Meer dan zes jaar geleden in kennis werd gesteld van zijn derde mislukking voor de afgelegde selectieproef
Niet eerder definitief niet geslaagd zijn als aspirant voor het beoogde kader na de basisopleiding (verzaking tijdens de opleiding wordt gelijkgesteld aan niet-slagen)
Niet eerder het voorwerp uitgemaakt hebben van een definitieve ambtsontheffing aangewezen op artikel 81 van de Exoduswet
Op het ogenblik van het aangenomen ontslag, geen evaluatie met de eindvermelding 'onvoldoende' hebben gekregen
Zich ertoe verbindt het uniform te dragen wat impliceert dat iedere aanpassing, wijziging of toevoeging van insignes, symbolen, tekens, persoonlijke tekens, religieuze of privétekens verboden is

Aanwervingsvoorwaarden:

Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
Ten minste 18 jaar oud zijn
Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert
Over de vereiste fysieke vaardigheden beschikken en vrij zijn van alle gebreken die onverenigbaar zijn met de eisen van het beoogde ambt
In het bezit zijn van een rijbewijs B
Voldoen aan de medische voorwaarden die vereist zijn voor de functie (zie document "Medische proef - medische voorwaarden" in de rubriek "Nuttige documenten"): lengte, gewicht, zicht, tattoos*..., redenen voor ongeschiktheid wegens bepaalde medische aandoeningen. *Tattoos in de nek en in het gezicht leiden tot ongeschiktheid. Tattoos op zichtbare delen van het lichaam kunnen leiden tot ongeschiktheid. Tattoos die discriminerend zijn, leiden tot ongeschiktheid.

Jobgerelateerde competenties

Nederlands
Toezicht houden op plaatsen, acties of bezittingen Risico's op de verstoring van de openbare orde of aanslagen op personen en bezittingen voorkomen

Persoonsgebonden competenties

Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
Een standpunt innemen en actie ondernemen.
Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
Algemeen aanvaarde normen volgen.
Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

Vereiste studies

Geen specifieke studievereisten

Aanbod

Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en voor 100% voor het treinvervoer
Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van weekend-, nacht- of overuren
De kans verdere opleidingen te volgen
Minimum 32 verlofdagen per jaar
Gratis medische zorgen
Voor loonsimulatie; surf naar https://www.jobpol.be/nl/jobs-in-uniform/beveiligingsagent/beveiligingsagent#benefits

Solliciteren

OnlineSolliciteer via site werkgever

Via e-mail

[email protected]

Via telefoon

080099404

Functieomschrijving

Profiel

Inschrijvingsvoorwaarden:

De Belgische nationaliteit bezitten
De burgerlijke en politieke rechten bezitten
Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
Ten minste 17 jaar oud zijn
Het departement rekrutering en selectie moet in het bezit zijn van een volledig inschrijvingsdossier
Voldoen aan de dienstplichtwetten
Meer dan één jaar geleden in kennis zijn gesteld van het niet-slagen voor een eerder afgelegde selectieproef van hetzelfde kader, tenzij de deliberatiecommissie een kortere termijn aanvaardt. Aanvragen die 8 maanden na de kennisgeving van een niet-slagen voor een vorige selectieproef voor dezelfde graad worden ingediend, worden in dit verband door de deliberatiecommissie aanvaard (van toepassing voor de 2e, 3e en 5e deelname).
Niet het voorwerp uitmaken van het wettelijk verbod om wapens te dragen,noch zich onthouden van gelijk welk gebruik van wapens en andere ter beschikking gestelde verdedigingsmiddelen, krachtens de voorwaarden die volgens de wetten, besluiten en richtlijnen bepaald zijn
Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
Sinds 14 september 2021, niet reeds vijf maal gefaald zijn in de selectieproeven voor het beoogde kader
Meer dan zes jaar geleden in kennis werd gesteld van zijn derde mislukking voor de afgelegde selectieproef
Niet eerder definitief niet geslaagd zijn als aspirant voor het beoogde kader na de basisopleiding (verzaking tijdens de opleiding wordt gelijkgesteld aan niet-slagen)
Niet eerder het voorwerp uitgemaakt hebben van een definitieve ambtsontheffing aangewezen op artikel 81 van de Exoduswet
Op het ogenblik van het aangenomen ontslag, geen evaluatie met de eindvermelding 'onvoldoende' hebben gekregen
Zich ertoe verbindt het uniform te dragen wat impliceert dat iedere aanpassing, wijziging of toevoeging van insignes, symbolen, tekens, persoonlijke tekens, religieuze of privétekens verboden is

Aanwervingsvoorwaarden:

Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
Ten minste 18 jaar oud zijn
Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert
Over de vereiste fysieke vaardigheden beschikken en vrij zijn van alle gebreken die onverenigbaar zijn met de eisen van het beoogde ambt
In het bezit zijn van een rijbewijs B
Voldoen aan de medische voorwaarden die vereist zijn voor de functie (zie document "Medische proef - medische voorwaarden" in de rubriek "Nuttige documenten"): lengte, gewicht, zicht, tattoos*..., redenen voor ongeschiktheid wegens bepaalde medische aandoeningen. *Tattoos in de nek en in het gezicht leiden tot ongeschiktheid. Tattoos op zichtbare delen van het lichaam kunnen leiden tot ongeschiktheid. Tattoos die discriminerend zijn, leiden tot ongeschiktheid.

Aanbod

Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en voor 100% voor het treinvervoer
Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van weekend-, nacht- of overuren
De kans verdere opleidingen te volgen
Minimum 32 verlofdagen per jaar
Gratis medische zorgen
Voor loonsimulatie; surf naar https://www.jobpol.be/nl/jobs-in-uniform/beveiligingsagent/beveiligingsagent#benefits