Communications & Recruiting Coordinator

Communications & Recruitment Coördinator - Profiel:

• Je combineert een relevante hogere opleiding met ervaring of duidelijke affiniteit in rekrutering, selectie en/of corporate communicatie, en voelt je comfortabel in een veelzijdige rol.
• Je beschikt over sterke copywriting- en presentatievaardigheden, en weet inhoud doelgericht en aantrekkelijk te vertalen naar verschillende doelgroepen en kanalen.
• Je bouwt vlot relaties op dankzij sterke interpersoonlijke vaardigheden en communiceert professioneel in Nederlands en Engels, aangevuld met een praktische kennis van tools zoals M365 en creatieve software.

Communications & Recruitment Coördinator - Aanbod:

• Je neemt een rol op met zichtbare impact op employer branding en interne communicatie, waarbij je initiatieven van A tot Z kan uitwerken en effectief resultaat ziet van je werk.
• Je krijgt ruimte voor autonomie en initiatief, met vertrouwen om eigen ideeën te introduceren en processen te verbeteren binnen zowel recruitment als communicatie.
• Je werkt binnen een internationale structuur met lokale verankering, wat zorgt voor blootstelling aan Europese projecten en samenwerking met verschillende stakeholders.
• Je komt terecht in een organisatie waar communicatie en HR-initiatieven strategisch ondersteund worden, waardoor je niet louter uitvoert maar ook inhoudelijk kan meedenken en sturen.
• Je krijgt de kans om je verder te ontwikkelen in zowel contentcreatie, employer branding als projectcoördinatie, met voldoende variatie in taken en verantwoordelijkheden.
• Je neemt deel aan diverse events en initiatieven, wat zorgt voor een afwisselende en dynamische invulling van de rol overheen het jaar.
• Je werkt in een omgeving waar aandacht is voor kwaliteit, samenwerking en continue verbetering, en waar jouw bijdrage zichtbaar wordt in de organisatiecultuur.
• Marktconform salaris op basis van ervaring