Douanedeclarant / Teamcoördinator – Antwerpen

• Je operationele douanekennis is doorslaggevend.
• Ervaring in het aansturen van collega's is welkom, maar ook een douanedeclarant met het juiste leiderschapspotentieel kan in aanmerking komen.
• Je hebt minstens vijf jaar ervaring als douanedeclarant;
• Je hebt concrete ervaring met import-, export- en transitdossiers;
• Je kunt douaneaangiftes en documenten zelfstandig opmaken, controleren en opvolgen;
• Je wilt zelf operationeel blijven meewerken en staat graag dicht bij de praktijk;
• Je kunt werk verdelen, prioriteiten stellen en deadlines bewaken;
• Je deelt graag kennis en kunt collega's coachen, motiveren en aanspreken;
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels. Frans is niet vereist;
• Je hebt ervaring met douanesoftware. Binnen de organisatie wordt gewerkt met OLS van Organi, waarmee je tijdens je inwerkperiode vertrouwd raakt;
• Je kunt in Excel werken met draaitabellen;
• Je werkt nauwkeurig, denkt oplossingsgericht en behoudt het overzicht onder tijdsdruk.

Heb je nog geen formele titel als teamleader, maar begeleid je vandaag al collega's, deel je actief je kennis of neem je spontaan verantwoordelijkheid op? Dan kan deze functie een mooie volgende stap zijn.

USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in job.

Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals ‘Start 2 Freelance' en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.

Je krijgt een vast contract binnen een stabiel familiebedrijf met ongeveer 45 medewerkers. Je komt terecht in een betrokken werkomgeving met korte communicatielijnen, een bereikbare directie en aandacht voor samenwerking en ontwikkeling. Tijdens je inwerkperiode leer je de volledige werking kennen en word je ondersteund door een jobcoach, een trainingscoördinator en de Project Manager. Het loonpakket wordt afgestemd op je relevante ervaring, expertise en eventuele leidinggevende achtergrond. Daarnaast mag je rekenen op:

• Een niet-recurrente cao 90-bonus;
• Maaltijdcheques en een netto-onkostenvergoeding;
• Ecocheques;
• Een groepsverzekering en hospitalisatieverzekering;
• Een gsm met abonnement en een laptop;
• Een fietsvergoeding en de mogelijkheid tot fietsleasing via loonruil;
• Aanvullende verlofdagen boven op het wettelijke verlof;
• Geen collectieve sluiting;
• Glijdende werkuren;
• Eén thuiswerkdag per week na de inwerkperiode;
• Een goed bereikbare werkplek in Antwerpen-Noord;
• Een tramhalte op wandelafstand, met een rechtstreekse verbinding naar het centrum van Antwerpen en Antwerpen-Zuid;
• Parkeermogelijkheden aan het bedrijvencomplex, inclusief laadpunten voor elektrische wagens.